着眼于庞大的亚洲新兴市场的核能发电市场，日本工业界、学术界和政府组织正在加紧共同努力，为来自该地区的法律，技术和安全领域的人员开展培训工作。

    因担心全球变暖，越来越多的亚洲和其他地方的国家在正在引进核能发电，于是引起了需要有一个广泛的专门知识和人才的局面。其中一些国家都指望获得日本的帮助，以便于推动他们的发展目标，而日本的竞争对手法国和韩国亦希望通过人力资源开发合作而获得商业利益，并立足亚洲市场。

    工业部核能政策规划司天然资源和能源处的官员泰高桥主任表示，日本具有防止核扩散和制造专业知识，工业和教育部门为此计划在日本培养外国留学生、研究生。共有13个企业（从工业制造商，电力公司和贸易公司，都支持该计划），拟派遣讲师和接受学生实习。例如去年秋天就有来自印度尼西亚的研究核能发电的人员在日本为期两年的学习计划，其中包括到企业去实习等计划。

    印尼也是一个地震高发区，印尼学生可以利用日本的经验，学习任务完成后可以回到印尼开展相关工作。因为印度尼西亚将会在2015年和2019年之间开始其第一座反应堆发电，需要专门人才，日本可以为其提供经验和人员培训。

    近10年，日本已已经帮助培训了来自越南的人员，越南计划在2020年使其四座1百万千瓦的反应堆开始运行。日本有关方面已经与越南原子能委员会于2000年签署了一项谅解备忘录，并已经派遣专家到越南。

    东海大学计划招收8名学生来自亚洲的泰国，越南，印度尼西亚，哈萨克斯坦和蒙古的学生，但它不接受来自中国和韩国的学生，理由是因为这些国家是日本的潜在商业竞争对手。

    虽然现在有大约150反应堆在30个国家计划或正在建设中，经济合作与发展组织的核能机构的预测，到2050年在世界各地运行的反应堆将会有1400座。已有20多个国家已经计划引入核能发电，他们很希望获得日本的帮助。

    法国在2008年5月成立了一个国际合作的实体，在其所谓的AFNI原子能委员会资助下，已锁定为阿尔及利亚，约旦和利比亚等培训相关人员。韩国在2008年开设了世界上第一个核安全学校，作为国际原子能机构的区域培训中心。

新闻来源：资源网